MY VISION
FOR THE FUTURE

NTTドコモソリューションズは、多様性の尊重を重要な経営戦略と位置づけ、
国籍、宗教、性別、性的指向、性自認、年齢、障がいの有無などにかかわらず、
多様な人材が活躍できる職場づくりを推進しています。
その中の一つである女性活躍推進においては、
女性の積極的な採用や女性のキャリア形成の支援活動などに積極的に取り組んでいます。
また、リモートワーク等の柔軟な働き方に関する制度や、
育児・介護との両立を支援する施策など、性別に関係なく、
誰もが働きやすく公平に活躍できる環境を整え、サポートする様々な施策に取り組んでいます。